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看看你属于哪—类创业者

来源:商机在线 时间:2009-03-03 [字体: ] 点这里开始创业

有的人适合创业,有的人适合上班。你觉得自己是哪一类型的人呢?

(1)哪一种投资对你较有吸引力?
(a)定期存款中有10%的固定利润。
(b)在一段时间内,不低于5%或高于10%的利润。因经济环境,如利率及股市变化而异。
 
(2)哪一种工作对你较具吸引力?
(a)每周工作低于40小时,每年固定加薪6%。
(b)每周工作超过50小时,第1年年底就加薪10%-15%。 
 
(3)你较喜欢哪一种商业形态?
(a)独资经营
(b)合伙组织
(c)合作组织 
 
(4)有三个待遇、福利等都不错的工作供您选择时,你会接受:
(a)大企业,但是你的权限与职责都稍低。
(b)中型公司,稍有名气,能拥有部分程度的权限与责任。
(c)小公司,但能赋予相当大的权限与责任。 
 
(5)当您拥有一家公司时,对于公司的各种营运,包括内部行政管理、广告销售、薪资给付等,您希望参与到何种程度才会满意?
(a)将大部分的权力释放出去。
(b)将一部分的权力释放出去。
(c)对各部门的营运事项大权均掌握于手中。 
 
(6)进行工作计划时碰上了小的阻碍。你会:
(a)立即请求别人给予帮忙。
(b)先经过一阵思考之后,选定几种可能的解决方法。然后请求上司。
(c)自己努力寻求解决的办法,直到克服为止。
 
(7)多年来你的公司一直沿用一套销售制度,使公司每年维持十个百分比的成长率。这套制度还算成功。你在其他地方用了另一套制度,你发现每年会有10%-15%的成长率,且此套制度对你和公司双方都有利,但你的方法需要投资若干时间和资金。你会:
(a)为避免风险,仍沿用老方法。
(b)私下就采用新方法,然后等着看结果。
(c)建议采用新方法,同时展示已有的好结果。 
 
(8)当你建议上司采用你的新方法,而他却说:“不要自作主张”,你会:
(a)放弃你的方法。
(b)过一阵子再向上司游说。
(c)直接跟公司总经理或董事长建议。
(d)直接用自己的方法做了。 
 
(9)你是否参加新公司的开发计划?
(a)未曾
(b)偶尔
(c)经常 
 
(10)您打算为员工进行训练时,您如何着手?
(a)委托顾问人员,由专家设计课程内容,并亲自训练指导。
(b)根据自己的经验和意思。安排课程内容,并亲自训指导。
 
(11)以下3种,哪一种对你而言最有成就感?
(a)是公司的最高薪者。
(b)在你的专业领域得到较高的荣誉。
(c)成为公司的总裁。 
 
(12)以下哪几个部门的工作,最能吸引你(选二个)
(a)行销部门 (b)行政部门 (c)财务部门 (d)训练部门 (e)管理部门 (f)顾客服务部 (g)征信及收款部 
 
(13)担任业务工作,有三种薪资与佣金的选择机会时,你希望的薪资计算方式是:
(a)完全薪水制(b)底薪加佣金制(c)完全佣金制 
 
(14)当你正准备要出门度假时,接到一位非常有希望成交的大客户,但是必须牺牲假期,你会作何抉择:
(a)请求这位客户再宽延一段时间。
(b)取消或延后度假。 
 
(15)小时候,是否玩过较具危险性的游戏?
(a)否
(b)是 
 
(16)你喜欢什么样的工作步调?
(a)一次做一件,直到完成为止。
(b)一次同时做几件工作。
 
(17)你希望你每周的工作时数是:
(a)35小时
(b)40小时
(c)45小时
(d)50小时
(e)60小时以上 
 
(18)你现在每周的工作时数是:
(a)35小时
(b)40小时
(c)45小时
(d)50小时
(e)60小时以上 
 
(19)你正准备去打一个推销电话,你现在的心境是:
(a)运气好的话,你可能会成功。
(b)你有可能完成这项交易。
(c)觉得非常有希望完成这笔交易。
 
(20)当你遭遇到工作上的危机时,你会如何形容你目前的精神状态?
(a)以平常心看待,一切在掌握之中。
(b)虽已掌握局面,但仍有些焦躁。
(c)确实受到相当程度的影响。 
 
完成了20道题,可以开始计算分数
 
1 a=2 b=6
2 a=3 b=10
3 a=7 b=5
4 a=1 b=2 c=3
5 a=1 b=3 c=5
6 a=1 b=5 c=7
7 a=1 b= 4c=5
8 a=1 b=5 c=8 d=10
9 a=1 b=5 c=10
10 a=1 b=3
11 a=2 b=5 c=8
12 a=10 b=1 c=3 d=3 e=2 f=5 g=8
13 a=1 b=5 c=10
14 a=1 b=5 c=4
15 a=1 b=8 c=4
16 a=3 b=6
17 a=1 b=3 c=5 d=8 e=10
18 a=1 b=3 c=5 d=8 e=10
19 a=1 b=3 c=7
20 a=5 b=2 c=7 
 
评价结果:
上班职工 33-36
加盟者 61-142
创业者 143-169